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Contxto – Ha habido muchas malas noticias últimamente por cortesía del coronavirus (Covid-19). ¡Pero esta es una gran noticia para variar!
500 startups LatAm anunció hoy que oficialmente está buscando a 10 participantes para unirse a su programa acelerador de cuatro meses.
Los fundadores interesados en participar tienen hasta el 26 de abril para mandar su solicitud.
¡Hurra!
Startups de Latam, ¿dónde están?
A pesar de la pandemia, el show debe continuar.
500 Startups LatAm está avanzando para detectar el talento regional y ayudarlos a crecer a pesar de estas inusuales circunstancias, como René Lomelí, socio de 500 Startups, explicó de manera tan elocuente.
“Encontrar y respaldar a los emprendedores más talentosos de nuestra región y ayudarlos a construir negocios exitosos ha sido nuestro objetivo siempre y no ha cambiado”, dijo Lomelí en un comunicado
“Ante la situación actual creemos que hoy más que nunca, es fundamental seguir trabajando duro como fondo de inversión para continuar con ese objetivo. Creemos en el gran potencial que tienen las startups en momentos retadores como hoy y convertirlos en una oportunidad de cambio positivo para nuestra región.”
El equipo de 500 Startups LatAm actualmente trabaja a distancia y es importante que consideres que el programa puede cambiarse para operar de forma remota en julio.
Si estás emocionado y listo para enviar tu solicitud, ve a esta página.
Y en otras noticias en 500 Startups de San Francisco…
La aceleradora de Silicon Valley anunció el jueves pasado (26) que modificó su modelo para aceptar startups de forma continua a su programa de San Francisco. Este cambio ya fue implementado para que las startups puedan registrarse a su programa semilla de cuatro meses en cualquier momento del año.
De cualquier forma, sus Demo Days seguirán ocurriendo dos veces al año y los solicitantes aceptados todavía pueden esperar obtener mentoría de primer nivel durante su participación en el programa.
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Con su modelo anterior, si una startup enviaba una solicitud pero no estaba “lo suficientemente madura” para el diseño específico del programa entonces: a) no era aceptada en el programa, o, b) si la aceptaban, no podía aprovechar al máximo la experiencia porque el programa semilla no estaba dirigido a sus necesidades únicas.
Como resultado, 500 Startups se está volviendo más flexible no solo en términos de cuándo acepta candidatos, sino también en su enfoque con los emprendedores.
“Hemos diseñado una plataforma completamente nueva que es flexible y que se adapta al momento y necesidades de nuestros fundadores, no a los nuestros”, anunció Blumenthal.
“Nuestro objetivo es alejarnos del enfoque universal del pasado y dirigirnos a entregar de contenido relevante, basado en la etapa de crecimiento y las necesidades de cada fundador, precisamente cuando estén listos para ello”.
Las empresas de capital de riesgo (VC) y las aceleradoras siempre apuntan sus dedos bien financiados y sermonean a las empresas sobre la importancia de innovar para tener un impacto significativo.
Así que es bueno ver que 500 Startups hace lo que predica. ¿Otros seguirán su ejemplo?
Si quieres postularte, ¡checa esta página y te deseo la mejor de las suertes!
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-ML
Traducido por Alejandra Rodríguez
